Prin Ordonanța nr. 8/2013, pentru modificarea și completarea Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal și reglementarea unor măsuri financiar-fiscale publicată în Monitorul Oficial nr.54 din 23 ianuarie 2013, indemnizația primită de angajați pe perioada delegării şi detașării în altă localitate, în ţară și în străinătate, în interesul serviciului, precum și orice alte sume de aceeași natură, pentru partea care depășește 2,5 ori nivelul legal stabilit prin hotărâre a Guvernului pentru personalul din instituțiile publice se considera venit asimilat salariului și intră la baza de calcul a contribuțiilor sociale și a impozitului pe salarii.
Deoarece aceste sume erau impozitate și cu impozit pe profit având deductibilitate limitată și în acest fel erau impozitate de 2 ori, modificarea Codului fiscal vine să reglementeze situația rămânând ca aceste sume sa fie impozitate doar la salarii.
Începând cu 1 iulie 2013, la art. 21, alin 3), lit. (b) din Codul fiscal a fost abrogat conform Art. 1 pct. 4 al Legii nr. 168 din 29/05/2013 publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 310 din 29/05/2013 Lege privind aprobarea Ordonanței Guvernului nr.8/2013 pentru modificarea și completarea Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal.